确保运输和物流公司的安全是一项相当艰巨的任务,应由专家来完成。
我们的总经理 Hailan Werksnies 多年来一直致力于为运输企业提供保险服务。
她还在一家国际运输和物流公司工作几年,且成功运营国际物流项目。
因此,她在运输公司保险领域拥有卓越的专业知识,并凭借自身的专业经验了解欧洲和国际运输(尤其是往返中国的运输)的流程和问题。
因此,设计适当的保险(例如通过定制的物流保单)是老板的事。
这些是运输业公司经常需要的最重要的保险类型。
我们根据对运输公司(或货运代理、承运商、仓储及相关服务供应商、供应链服务提供商等)的特殊风险问卷调查以及与您的个人讨论,确定您的个性化保险需求。
通常情况下,现有的保险合同可以转移到我们的管理范围内。如有必要,我们将与您协商进行调整。
我们为运输和物流企业提供保险咨询的流程如下:
• 讨论基本的保障需求
• 已有的保险有哪些
• 需要保险的风险有哪些
• 过往的理赔情况如何
• 一般选择标准
• 关于选择保险公司的相关信息
• 计划下一步的流程
• 下一步需要完成的准备工作。
• 提交现有保险合同的保险单和最新账单
• 提交损失清单(从当前保险公司获取)
• 书面确认与计算相关的要点(根据保险类别和行业,例如,经营类型、员工数量/类型、营业额、年度总工资总额、公司资产等)
• 签署经纪人授权书和数据保护声明
• 进行对比计算。
• 根据业务类型,可能更适合让不同的供应商进行招标。
• 在此过程中,经常会有一些问题需要在这个步骤中澄清。
• 随后,找出最佳解决方案,以实现对企业的最佳保障。
• 制作包含最佳保险方案优缺点的对比报告。
• 根据业务类型,我们主要与 Allianz、AXA、R+V 或 KRAVAG、Baloise 和 ERGO 合作。
• 选择合适的费率并讨论各种选项方案。 阐明利弊。
• 详细配置所需的公司保险政策。
• 澄清可选附加模块。
• 进行决策。
• 企业做出投保决策后,我们为企业准备保险申请文件。 其中包括报价及条款、申请文件和咨询记录文件。
• 然后由客户签字(电子签名)。
• 在提交申请后,对保险公司的申请处理进行监控。
• 检查保单是否及时且正确地制作,或者是否需要进行修改。
• 如果一切都处理妥当,将安排年度审查企业信息和所需保障的效力。
企业经营责任保险为您或您的员工造成的人身伤害、财产损失或经济损失提供保障。 如果发生索赔,保险金额最高可达商定的保险金额。
对于运输和物流行业的公司来说,仅有经营责任保险是不够的。 在此,必须仔细审查和评估商业活动,以便适当组织保险。
一些提供商将不同类型的合同捆绑到一个物流保单中。
《公路运输法》(§ 7a GüKG)和运输公司的标准条款规定必须购买运输责任保险。 通常,如果您使用车辆总重超过 3.5 吨的机动车(包括拖车)进行有偿商业货物运输,则必须购买保险。
法律依据规定的标准责任为 8.33 个特别提款权--当然,货物的价值可以高得多。 此外,运输公司还可以为客户提供运输货物全额保险,以确保货物实际价值。
运输责任保险适用于承运人在转运、货运和仓储合同中产生的责任。
各种大型保险公司,如 Allianz 或 Allianz Esa 或 R+V 或 KRAVAG 都提供很好的物流保险。
不过,Logistk保单中的各个模块和保障内容是单独放在一起的。 因此,我们的任务之一就是审查和评估这些物流保单。
企业财产保险承保企业设备、库存、货物和产品损坏或丢失时造成的经济损失。
在签订合同时必须明确投保风险(如火灾、水灾、暴风雨、冰雹、盗窃、故意破坏、自然灾害、玻璃损坏)。
在这一点上,必须非常仔细地检查这种合同的保险范围对仓库来说是否足够。 如果没有以书面形式向相关保险公司明确说明保险范围,在索赔时可能会出现问题,特别是在转运仓库的情况下。
企业法律保护保险承保法律纠纷的费用。 法律费用保险包括律师的法定费用、对方的法律费用(如果您败诉)、法庭费用、证人费用和法庭请来的专家费用。
企业法律保护具有模块化结构,可根据需要进行定制。 除标准的企业法律保护模块外,还提供以下模块:劳动法律保护、房地产法律保护、交通法律保护和索赔管理。 也可以将管理层的私人法律保护纳入公司法律保护保险。
值得注意的是,许多与客户和业务伙伴的合同纠纷一般都没有保障。
作为物流公司的董事会成员、总经理、经理或监督机构,您在职业活动中可能会像其他人一样犯错。 近年来,越来越多的管理人员或其他主要行政人员被要求对其决策负责,因为后来发现他们做出了错误的决定。
在这种情况下,D&O 保险为管理者(或负责任的决策者)提供保护,并提供经济损失责任的组合,包括针对专业失误的经济后果的法律保护。
该保险保护管理人员或董事会成员免受其公司(内部责任)和第三方(外部责任)的索赔。
保险公司的任务首先是为管理者辩护,承担法律和法庭费用,必要时支付(合理的)经济损失。
黑客攻击、IT 故障或电子邮件账户网络攻击等网络风险 是一个严重的风险。 这是因为实际损害的程度,如利润损失或声誉受损,往往在一段时间后才会显现出来。
更重要的是,如果一家公司因数据备份不足而给客户造成损失,那么它也要承担部分责任。 目前有各种规则和法规要求公司履行某些要点(如《信息技术安全法》、《欧盟通用数据保护条例》、《德国刑法典》第 202a条及后续条款)。
国家准确规定了受影响公司在黑客攻击后必须如何通知客户。 这些法规在不断调整,因此,在现实中,对于大多数公司来说,要想及时并依法执行所有要求,需要付出很高的努力(时间和财力)。
网络保险了解规定的措施,可以在发生索赔时提供必要的支持。
因此,网络保险对运输公司来说非常有意义,这样他们就可以专注于核心业务,并在受到网络攻击时将经济损失降到最低。
自 2002 年起,所有员工都有权通过延期补偿参加公司养老金计划。 因此,每个雇员都可以通过雇主参加公司养老金。税收优惠、节省社会保险缴款以及雇主补贴,使公司养老金成为一种极具吸引力的退休选择。
雇主可以决定与哪家保险公司合作。 对雇主来说,设立"企业方案"是明智之举,这样可以在人才竞争中占据有利位置,同时还能制定明确的规章制度。
在德国,专业人才短缺无处不在。 许多公司都抱怨员工流失率高。 雇主们正在寻求激励措施,以吸引有能力的员工,并长期留住现有员工。
健康管理和公司医疗保险能以相对较低的成本大幅提高公司员工的忠诚度。 在健康方面得到雇主支持的员工非常感激这一点,因此他们与雇主之间的情感纽带明显更高。
通过企业医疗保险,体现公司出对员工的关心。 对员工而言,医疗条件的改善带来了直接而切实的附加值。企业医疗保险扩大了法定医疗保险计划提供的保障范围,增强了员工对公司的认同感。